Stellenbeschreibung - tempoZeitarbeit

Reizt es dich bei einem weltmarktführenden Großunternehmen in Heidenheim dein Können unter Beweis zu stellen? Dann übersende uns schnell deine Bewerbung für diese attraktive Stelle als HR Business Partner m/w/d.

Dein tägliches Business

Übernehmen der Verantwortung für einen Betreuungsbereich innerhalb der operativen Einheit am Standort Heidenheim
Beratung der Führungskräfte auf verschiedenen Hierarchieebenen zu HR-Aktivitäten
Nutzung der HR-Instrumente und -Methoden und Einhaltung der gültigen Richtlinien
Enges und vertrauenvolles Zusammenarbeiten mit den Schnittstellen innerhalb der HR-Organisation sowie dem Betriebsrat
Unterstützung der Führungskräfte bei Veränderungsprojekten und im Bereich Organisationsentwicklung
Umsetzung personeller Einzelmaßnahmen
Mitwirken an HR-Projekten zur kontinuierlichen Optimierung und Weiterentwicklung der HR- Strukturen

Das bringst du mit

Ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder sozialwissenschaftliches Studium oder eine Berufsausbildung mit personalwirtschaftlicher Weiterbildung
Erste Berufserfahrungen im HR-Umfeld einer Unternehmensgruppe oder einer Matrixorganisation
Kenntnisse im deutschen Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht und über das Tarifvertragsrecht der Metall- und Elektroindustrie
Erfahrung mit Entsendungen und internationalen Arbeitsverhältnissen ist wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung
Fundierte Kenntnisse in den MS Office-Produkten
Erfahrung in der Anwendung von SAP SuccessFactors und SAP On-Premise oder vergleichbaren Softwarelösungen
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift